Uno de los beneficios clave de un proyecto de Centro Regional es su capacidad para contar la creación de empleos directos, inducidos e indirectos necesarios para los requisitos de la visa EB-5. Esto es beneficioso para los inversores, ya que alivia la carga de cumplir el criterio de creación de empleo en comparación con las inversiones directas, ya que los empleos indirectos e inducidos creados generalmente proporcionan un gran colchón de creación de empleo. 

En una Inversión Directa Independiente EB-5, solo puede contar los empleados en su nómina (como lo demuestra W-2 Formularios, Declaraciones de Salarios e Impuestos). Si no puede mantener al menos 10 empleados de tiempo completo hasta el final de su Residencia Condicional de 2 años, su I-829 Se negará la petición de residencia permanente. El juez de USCIS puede otorgarle un tercer año discrecional, pero esto no está garantizado.

Sin embargo, un Centro Regional puede utilizar modelos económicos aprobados por USCIS para estimar el impacto económico y la creación de empleo del capital gastado en actividades de construcción y los ingresos del proyecto. Esto se proporciona para el capital EB-5 y también para todas las demás fuentes de capital para el proyecto.

La creación de empleo en el Centro Regional incluye empleos directos (trabajadores de la construcción), empleos indirectos (trabajadores en la cadena de suministro de todos los materiales y servicios) y empleos inducidos (estos se crean a medida que los trabajadores directos e indirectos gastan sus salarios). USCIS considera todos estos trabajos derivados de modelos a tiempo completo y permanentes. Por tanto, la creación de empleo se vuelve más abundante y más predecible.